一、主持本学院教务办公室的全面工作。

二、协助院领导统筹制定和实施教学和科研年度工作计划，跟踪监督教学和科研工作的执行进度。负责收集和整理教学和科研动态反馈信息，落实整改措施。

三、负责组织教材选用与征订工作，统筹编排学期教学课程表。规范学院课程考核体系，落实课程考核及试卷命题、保密、送印等管理工作。组织实践教学环节（含教学实习、毕业设计等）的全流程管理。

四、负责调课管理，协助院领导开展常态化教学检查、教师互听互评、学生评教等质量监控工作。建立教学情况定期分析机制，针对问题制定改进方案。

五、协助院领导组织教学科研课题申报立项、中期检查、结题工作。组织教学科研成果申报工作，注重成果转化跟踪机制。

六、负责学院的日常科研管理，定期统计教师的科研立项、论文、著作等有关工作，做好科研档案管理工作。

七、负责教务管理系统的使用和管理。负责办理学生升降级、休学、复学、退学等学籍管理工作，负责学生成绩管理、上报工作。负责对学生的毕业资格、学位授予资格进行初审。

八、编制教学统计年报及专项分析报告，系统整理保管教学档案（含培养方案、教学大纲等）。负责教学工作量数据的审核、汇总与上报，建立教师教学工作量电子档案。

九、协同院领导优化教研室与实验（训）室管理机制；组织教学改革与教学研究活动的开展；协助建立教学团队支持体系，推动优质教学资源共享。

十、高效完成学院和学校职能部门交办的专项工作任务。建立重点工作督办机制，确保各项任务按时保质完成。

十一、协助院领导做好学校招生工作，协同做好学生就业工作。

十二、完成院领导交办的其他工作任务。